2月14日、16日，法士特集團黨委書記、董事長嚴鑒鉑先后深入咸陽、寶雞各廠區調研指導工作，實地走訪看產品、詢問題、解難題，號召全體員工以“五打造”“五精益”為努力方向，以“滿分”的工作狀態投入到“數字化賦能年”各項生產經營工作中，強弱項、補短板，激發內生活力，轉變工作思路，不斷向數字化方向邁進。法士特集團副總經理趙艷文參加寶雞廠區調研。

在咸陽廠區，嚴鑒鉑強調，要全面加快各項目進程，提升管理能力，激發內生動力，打贏細分市場攻堅戰。法士特智能制動公司是全集團推進高質量發展的窗口，要對標國際一流、緊盯市場需求、主攻產品創效、優化流程方法、提高核心競爭力。嚴鑒鉑要求，全體干部員工要始終保持舍我其誰、責無旁貸的使命擔當，鼓足干勁，精益求精，勇往直前，打造精品。要利用好現有資源和優勢，以“精益、高效、共享、節儉”的行為準則開展工作，加快智能化、數字化轉型升級，助力企業高質量發展。

在寶雞廠區，嚴鑒鉑強調，各單位要搶抓市場機遇，實干擔當、加壓奮進，進一步壓實責任、降本增效，嚴控質量、確保市場，全力沖刺一季度。嚴鑒鉑要求，廣大干部員工主動擔當作為，強化責任意識和質量意識，積極踐行“數字化賦能年”行為準則，在盤活資源、節能降耗上狠下功夫，嚴把產品質量關，持續加快新產品推廣力度，不斷增強產品核心競爭力，為企業高質量發展奠定基礎。